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电气电力
广州南方电力集团电器有限公司
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·能力可培养，品德和素质更重要
分享如同播下“蒲公英”的种子，更多人会因此而收获到更多的知识和果实。广州南方电力集团电器有限公司人力资源分部主管潘颖智不仅喜欢分享，也喜欢他人的分...[阅读全文]广东芬尼克兹节能设备有限公司
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·在企业的土壤中“生根发芽”
“作为一个企业会有一片土壤让员工在这个机制下面不断的去成长。”也许很多人只是将企业当作一个发展平台，但是对另外的一些人来说，企业其实也是他们的一个...[阅读全文]新疆金马环保锅炉制造有限公司
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·踏实和坚持让自己从无到有
白手起家，从无到有，这样一条创业之路必定充满艰辛。但一个人从小小的普通员工打拼到创立属于自己的公司并让其立足不倒，这份能耐是足以令人佩服的。新疆金...[阅读全文]凯迪阳光生物能源投资有限公司
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内蒙古京科发电有限公司
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·电力人资的革新
进入一个行业的人力资源管理部门，如果你发现该行业在人力资源管理方面依然停留在过去单纯的人事、劳资等内容上，你是选择大刀阔斧地进行改革创新，走真正的...[阅读全文]上海追日电气有限公司
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·我的HR事业心
众所周知，国内大部分企业HR并非专业出身，在这些绝大部分当中的绝大部分都以文科背景为主。与之相同的她也是其中一员，在攻读复旦大学硕士研究生期间实她才...[阅读全文]特变电工山东鲁能电缆有限公司
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·HR访谈 蚂蚁和救火队的故事
“我就像蚂蚁一样工作，也如救火队员般，哪里有烈火就必须扑向那里！”在2010年-2011年底，自胡艳艳开始主持鲁缆公司人力资源部工作她就做着那样的工作，她...[阅读全文]江苏科捷锂电池有限公司
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·技术人员首先关注技术实力
“我是技术人员，往往首先关注的是技术实力”。科捷是一家锂电池正极、负极材料研发、生产企业，我们拥有自主知识产权的纳米硅线负极材料是国际领先的尖端技...[阅读全文]苏州华铜复合材料有限公司
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·从技术走向管理
“引爆材料革命”，换句话说就是：“用新型的材料解决客户最难的问题获得的那种兴奋和喜悦”。在铜铝加工行业，张建峰从一名技术人员转向管理岗位，在做市场...[阅读全文]
